Offre d’emploi
Devenez la Directrice du Centre de femmes Avante
Le Centre des Femmes Avante est un organisme communautaire voué à la défense des droits des femmes, servant les femmes anglophones avec une approche féministe. Nous accueillons les femmes de tous horizons de la région du Brome-Missisquoi, et les soutenons pour qu’elles atteignent leur plein potentiel grâce à des programmes éducatifs et informatifs axés sur le changement social.
Le Centre recherche une Directrice proactive et énergique, passionnée par l’amélioration de la condition de vie des femmes et la mise en oeuvre de notre nouveau plan d’action prospectif de 3 ans. Rejoignez une équipe dynamique et flexible avec un esprit collaboratif, où les membres sont au coeur de ce que nous faisons et où vous pouvez faire changer les choses.
Résumé du poste
Sous l’autorité du Conseil d’Administration, la Directrice sera responsable de la supervision, de la surveillance et de l’évaluation des programmes et des activités du Centre Avante, ainsi que de la gestion des ressources humaines et financières du Centre. Nous recherchons quelqu’un pour reprendre le flambeau et faire progresser notre organisation avec passion.
Tâches et responsabilités
- Développer, mettre en oeuvre et superviser les plans d’action et de développement en cohérence avec la mission et les mandats d’Avante.
- Superviser et coordonner la mise en oeuvre des programmes et politiques existants, en veillant à leur efficacité et à leur alignement avec les objectifs organisationnels.
- Développer des idées innovantes pour promouvoir Avante et aider le Centre à prospérer en le reconnaissant comme une référence pour les femmes dans la communauté.
- Assurer une gestion financière solide, y compris la budgétisation et l’allocation des ressources.
- Diriger des initiatives de collecte de fonds pour garantir la stabilité financière du Centre.
- Contribuer activement à la visibilité et à la réputation de l’organisation.
- Collaborer avec divers partenaires pour planifier des programmes et des activités.
- Poursuivre et créer de nouvelles alliances de partenariat communautaire.
Exigences
- Expérience concrète en gestion de projets dans le milieu communautaire.
- Expérience en direction d’équipe et en gestion des ressources humaines.
- Expérience solide en collecte de fonds et gestion budgétaire.
- Formation universitaire et collégiale est un atout.
- Connaissance du milieu communautaire et de l’éducation populaire.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais et en français.
- Excellentes compétences interpersonnelles, de travail d’équipe, de gestion du temps, de résolution de problèmes et d’intervention.
- Maîtrise des logiciels Office 365.
- Accès à une voiture et permis de conduire.
Conditions de travail
- 30 heures par semaine, avec travail occasionnel en soirée et le week-end.
- Salaire à partir de 34,43$ de l’heure, sujet à augmentation après une période de probation de 6 mois selon l’échelle salariale en place.
- Date de début: mars 2025.
- 2 semaines de congés payés pendant les vacances de la construction.
- 2 semaines de congés payés pendant les vacances de Noël.
- 10 jours de santé par an.
Envoyez votre lettre de motivation expliquant pourquoi vous êtes la candidate idéale, ainsi que votre CV, par courriel à [email protected]
